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人事行政主管 面议
1年以上 大专
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  • 领导好技能培训岗位晋升
南京沃阁酒店管理股份有限公司 2020-02-13 22:06:06 827人关注
职位描述
职位描述:
1.负责根据各部门招聘需求及人员编制等情况,利用各种渠道发布招聘广告,协助招聘、甄选、面试、选择、安置以满足酒店各部门的用人需求;
2.负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应的档案资料;
3.负责收集各部门考勤月报表,处理考勤异常情况;
4.负责各部门绩效考核评估表的上传与保管;
5.负责汇总相关工资凭证,核算工资,并对异常情况进行处理;
6.负责每月社保人员增减办理;
7.负责酒店全体员工的人事档案管理工作,建立并及时更新员工档案:
8. 上传每周质检工作总结;
9.负责草拟、解释酒店的福利保险制度,对员工福利、社会保险的办理;
10. 配合总经理完成人资部经营分析相关数据汇总;
11.完成人力资源部经理交办的其他工作任务。
联系方式
注:联系我时,请说是在江宁人才网上看到的。
工作地点
地址:南京江宁区南京
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
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